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2021年最新的民商事、刑事法律法规知识分享

2022最新的劳动合同法实施条例全文
2022最新的劳动合同法实施条例全文

中华人民共和国劳动合同法实施条例第一章总则第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法),制定本条例。第二条各级人民政府和县级以上人民政府劳动行政等有关部门以及工会等组织,应当采取措施,推动劳动合同法的贯彻实施,促进劳动关系的和谐。第三条依法成立的会计师事务所、律师事务所等

发布时间:2021-11-17 已阅读112次 阅读详情
上海劳动仲裁流程,劳动仲裁流程准备材料
上海劳动仲裁流程,劳动仲裁流程准备材料

上海劳动仲裁流程 1、申请;当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内可以向劳动争议仲裁委员会提出申请仲裁。 2、受理;劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理,并通知申请人;认为不符合受

发布时间:2021-11-17 已阅读103次 阅读详情
劳动法在线咨询  2021新劳动法辞退赔偿双倍是怎么规定的
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劳动法在线咨询 2021新劳动法辞退赔偿双倍是怎么规定的2021新劳动法辞退赔偿双倍是怎么规定的,根据2021最新劳动法第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。下面我们来看看用人单位的那些辞退情况属于违法辞退员工的行为。

发布时间:2021-11-17 已阅读89次 阅读详情
2022劳动法辞退员工补偿有哪些规定
2022劳动法辞退员工补偿有哪些规定

一、劳动法辞退员工补偿有哪些规定 根据《劳动合同法》第46条的规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。 《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资

发布时间:2021-11-17 已阅读96次 阅读详情
劳动法辞退员工的补偿标准2021年
劳动法辞退员工的补偿标准2021年

劳动法辞退员工的补偿标准2021年 法律分析:根据法律规定,有下列情形之一的,用人单位应当支付被辞退员工补偿金: (一)用人单位依照企业破产法规定进行重整,经过合法程序辞退员工的; (二)劳动合同期满后用人单位决定不与员工续签的,但用人单

发布时间:2021-11-17 已阅读116次 阅读详情
劳动合同法2021新规定 劳动合同法全文解析
劳动合同法2021新规定 劳动合同法全文解析

劳动合同法2021新规定 劳动合同法全文解析 《中华人民共和国劳动合同法》是为了完善劳动合同制度,明确劳动合同双方当事人的权利和义务,保护劳动者的合法权益,构建和发展和谐稳定的劳动关系,制定本法。那么,它的全文内容是什么呢?找法网小编为您介绍相关内容。

发布时间:2021-11-17 已阅读122次 阅读详情
辱骂警察是什么违法行为? 辱骂警察怎么判刑
辱骂警察是什么违法行为? 辱骂警察怎么判刑

辱骂警察是什么违法行为 单纯的骂人只是民事侵权行为,也是违法的,但不会触犯治安管理处罚法,一般不会受到处罚。 法律依据:《治安管理处罚法》第五十条,有下列行为之一的,处警告或者200元以下罚款;情节严重的,处5日以上10日以下拘留,可以并处500元以下罚款:

发布时间:2021-11-01 已阅读185次 阅读详情
个人信息保护法量刑标准,买卖个人信息最高可判7年
个人信息保护法量刑标准,买卖个人信息最高可判7年

个人信息保护法自2021年11月1日起施行, 个人信息保护法量刑标准11月1日起,《中华人民共和国个人信息保护法》正式实施。这是国内首部个人信息保护方面的专门法律。《个人信息保护法》明确,处理个人信息应当具有明确、合理的目的,并应当与处理目的直接相关,采取对个人权益影响最小的方式;个人信息处理者利用个人信息进行

发布时间:2021-11-01 已阅读176次 阅读详情